A Brink’s completa 60 anos de atuação no Brasil reforçando a transição de um modelo centrado em transporte de valores para uma operação baseada em tecnologia, inteligência e logística integrada. Com 71 filiais, mais de 6 mil colaboradores e cerca de 5 mil clientes no país, a companhia tem ampliado seu portfólio com soluções digitais e serviços logísticos de maior valor agregado.
Entre as principais frentes estão cofres inteligentes, gestão de redes de caixas eletrônicos e transporte especializado, incluindo cargas farmacêuticas e eletrônicos.
A diversificação reflete mudanças estruturais no setor, com maior demanda por serviços integrados e soluções que combinem segurança física e digital. No varejo, por exemplo, os cofres inteligentes permitem a validação e o crédito de valores em poucas horas, reduzindo riscos e melhorando o fluxo de caixa.
Tecnologia e novas lideranças
Para sustentar a nova fase, a empresa tem intensificado investimentos em automação, modelos preditivos e inteligência operacional. “Olhando para as próximas décadas, podemos dizer que a Brink’s terá um compromisso com a agenda ESG, além da aceleração na automação de processos e na adoção de modelos de inteligência para tornar as operações ainda mais seguras e eficientes”, diz Roberto Martins, diretor presidente da companhia.
A companhia também reforçou a estrutura de liderança com a chegada de executivos para áreas-chave, como recursos humanos, operações e tecnologia da informação.
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